Niki Glisic überträgt seine Unternehmensanteile an Sohn Nikolaus. | ©Petschl
Die PETSCHL Unternehmensgruppe stellt ihre Eigentümerstruktur neu auf. Mit der Übertragung der Unternehmensanteile von Niki Glisic auf seinen Sohn Nikolaus wird die Nachfolge innerhalb der Unternehmerfamilie geregelt. Für den 1930 gegründeten Transportbetrieb bedeutet der Schritt einen weiteren Generationswechsel, ohne dass sich an der operativen Führung etwas ändert.
Niki Glisic hat das Unternehmen über Jahrzehnte geprägt und insbesondere das Geschäft mit Schwer- und Sondertransporten weiterentwickelt. Zu den Kunden zählen unter anderem Unternehmen aus dem Maschinen- und Anlagenbau. „Als Unternehmerfamilie sehen wir es als unsere wichtigste Aufgabe, die Arbeitsplätze unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie die hohe Servicequalität für unsere Kunden langfristig abzusichern“, erklärt Niki Glisic.
Operative Führung bleibt unverändert
Mit der Anteilsübertragung geht keine Neuordnung der operativen Geschäftsführung einher. Wolfgang Aigner und Helmut Füsslberger bleiben weiterhin für den Transportbereich verantwortlich.
Auch im Werkstättenbetrieb setzt das Unternehmen auf Kontinuität. Christian Schmuck führt die PETSCHL Werkstätten Betriebs GmbH weiterhin gemeinsam mit Nikolaus Glisic. Die Werkstätten befinden sich am Unternehmensstandort in Perg auf einem rund 55.000 Quadratmeter großen Areal. Sie ergänzen das Transportgeschäft um technische Dienstleistungen und betreuen neben der eigenen Unternehmensgruppe auch externe Transportunternehmen aus Oberösterreich und darüber hinaus.
Familienunternehmen mit 50 Millionen Euro Umsatz
Die PETSCHL Unternehmensgruppe beschäftigt derzeit 250 Mitarbeitende und erzielte im Geschäftsjahr 2025 einen Umsatz von 50 Millionen Euro. Neben dem Transportgeschäft bildet der Werkstättenbetrieb einen weiteren wesentlichen Geschäftsbereich. Nikolaus Glisic will den bisherigen Kurs fortsetzen. „Ich bin mir der damit verbundenen Verantwortung sehr bewusst und möchte den erfolgreichen Weg gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie unseren Kunden und Geschäftspartnern konsequent weiterführen.“
Mit der Übergabe der Unternehmensanteile schafft die Familie Glisic die eigentumsrechtliche Grundlage für die nächste Generation. Die bestehende Führungsstruktur soll dabei für Kontinuität im Tagesgeschäft und in den Kundenbeziehungen sorgen.